北京市安全生产联合会（以下简称“北京安联”）为北京市安全生产监督管理局主管的非盈利性社会团体组织。根据工作需要，拟于近期面向社会公开招聘3名工作人员。具体工作方案如下：

一、招聘职位及数量

（一）安全工程管理岗1人，岗位职责如下：

1.负责组织开展本市安全生产标准化（二级）评审工作；

2. 协助组织开展应急示范创建工作；

3.负责与相关政府、行业协会的沟通联络和项目对接；

4.负责相关文字材料和项目报告编写等文案工作;

5.协助组织开展安全相关培训；

6.完成领导交办的其它事项。

（二）综合管理岗2人，岗位职责如下：

1.负责秘书处工作计划制定、协调工作；

2.负责撰写会议材料、编辑日常工作信息；

3.负责电子信息的整理、编辑及推广；

4.负责会员信息收集，组织定期沟通联系会员；

5.负责筹备组织实施会员服务、外联宣传等相关活动计划；

6.完成领导交办的其它事项。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规，严格遵守市安全监管局和联合会有关管理规定，自觉履行应尽的职责和义务;

2.思想政治素质高、勤奋爱岗、踏实肯干，组织纪律观念强,服从工作安排，具备良好的沟通协调和文字写作能力，团队合作意识强。

3.具有下列情形之一的，不得报考：受处分期间的;正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。

（二）岗位条件

1.安全评审岗位要求：安全工程相关专业，全日制本科及以上学历，年龄在45周岁以下，从事标准化评审、评价认证相关工作3年以上经验，有较强的文字写作能力和语言表达能力，能独立撰写评审报告；有较强的组织协调能力，能独立组织事务性活动；有较强的沟通能力和团队协作意识，能承受一定强度的工作压力，身体健康，工作积极，责任心强，具备注册安全工程师资格者优先。

2.综合管理岗位要求：安全工程、行政管理、新闻传播、法律、中文、计算机、媒体制作、新闻、人力资源等相关专业，全日制本科及以上学历，年龄45周岁以下，有较强的文字写作能力和语言表达能力，有良好的沟通能力、执行能力和团队协作能力，能承受一定强度的工作压力，身体健康，具有行政管理、新闻宣传或相关工作经验者优先，具备教师资格、出版编辑资格者优先。

三、招聘程序及工作进度

包括发布公告、现场报名及资格审查、考试测评、体检、组织考察、决定聘用等步骤。

（一）发布公告（2月28日-3月20日）

在市安全监管局官方网站和智联招聘等社招网站发布招聘公告，报考人员在指定时间内将报名基本情况表（见附表）、个人简历投递至邮箱bjaq2016@163.com。北京安联将根据报名情况进行资格审查，审查合格的将通知参加现场报名。

（二）现场报名及资格审核（3月下旬）

现场报名需携带以下材料原件和复印件，包括本人身份证、学历学位证书、职称证书等，同时提交内容填写完整的报名表及近期2寸免冠照片2张。

地点：北京市朝阳区惠新东街1-1号楼301室

联系人：张世杰                  联系方式：64975082

（三）考试测评（3月下旬）

考试测评分为笔试和面试两个环节，按照笔试和面试成绩4:6的比例合成考生考试测评的综合成绩。

（四）体检（4月上旬）

按照综合成绩排名，以1:5比例确定参加体检的人员，到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格者列为考察对象，体检不合格的，按照成绩排名依次进行递补。

（五）组织考察（4月上旬）

考察组到考察对象所在单位进行考察。在现所在单位工作不满1年的，还需要到其原工作单位或其他相关单位进行延伸考察。

（六）公示、决定聘用（4月中旬）

根据考察结果，确定拟聘用人选，报市安全监管局审批。拟聘用人选在市安全监管局政务网站公示7天，公示期满无异议的，办理聘用手续。

四、录用人员管理

人员管理按照《北京市安全生产领域市级社会团体组织人事管理工作办法》（京安监发﹝2014﹞151号）执行；人员工资待遇参照《北京市安全生产领域市级社会团体工作人员工资待遇指导意见》（京安监发﹝2014﹞152号）执行。

北京市安全生产联合会

2017年2月27日